Vizor Games в поиске UE Motion Designer для создания рекламных роликов мобильных игр в казуальной стилистике (Tycoon, Farming).
У тебя есть желание развиваться в направлении рекламы мобильных игр? Давай познакомимся поближе!
Обязательно: наличие портфолио с креативами в нише Tycoon/Farming.
Примеры работ:
https://www.youtube.com/watch?v=SKxTD8kCqfk& https://www.youtube.com/watch?v=lOBx-cvyImY&t https://www.youtube.com/watch?v=piy-R6VuIMU&
Чем вы будете заниматься:
- Создавать рекламные креативы для мобильных игр «под ключ».
- Собирать сцены из готовых ассетов, настраивать свет и материалы.
- Работать в Sequencer: тайминги, режиссура камер и анимация объектов.
- Оживлять сцены с помощью персонажной анимации и эффектов.
- Проектировать игровые механики и логику взаимодействия в UE.
- Самостоятельно реализовывать задачи, соблюдая баланс между качеством и сроками.
Что мы ожидаем от вас:
- Unreal Engine: уверенное владение Blueprints (логика механик, оптимизация кода) и Niagara (кастомные VFX, физические симуляции).
- After Effects: качественный композ, работа с AI-генерациями, анимация UI и базовый саунд-дизайн.
- Blender: симуляции (Rigid Body, Fluid), базовая анимация и подготовка 3D-ассетов.
- AI Tools: опыт работы с генераторами графики (Midjourney, Nanobanana, Freepik, Tripo3D) и видео (Kling, Veo, Runway) для ускорения продакшена.
- Маркетинговая экспертиза: понимание метрик, умение анализировать конкурентов и выделять элементы, влияющие на перформанс.
- Анимационное чутье: ваши ролики должны быть динамичными и «тактильно» приятными.
Что мы ценим в Soft Skills:
- Проактивность: умение находить оптимальные технические решения для сложных визуальных задач.
- Фокус на бизнес-результате и эффективности: не делать лишнего, видеть общую картину.
- Прямая и честная коммуникация: умение давать и принимать фидбек, открыто говорить о непонимании или проблемах.
- Ответственность и дисциплина: соблюдение сроков, прозрачность действий и понимание стоимости задач.
- Командность и гибкость: помощь коллегам и готовность быстро адаптироваться к изменениям рынка.
Почему у нас приятно работать:
- Мы вдохновляемся друг другом! Делимся опытом, обмениваемся крутыми идеями, обсуждаем их и сразу же идем реализовывать. И результаты превосходят все наши ожидания.
- Наш департамент заботы усиленно работает, чтобы слово «забота» звучало в компании чаще, чем вы успеете о ней подумать. В стартовый набор входит медицинское страхование, компенсация больничного, отпуск, 4 Sick days в год, компенсация спорта, а также психологическая поддержка для сотрудников.
- Для профессионального развития есть все необходимое: внутренние курсы английского языка, посещение профильных курсов, воркшопов и многое другое. Главное - ваше желание, а возможности роста у нас всегда найдутся.
- Конечно же, это не все. Мы всегда ярко празднуем дни рождения компании, новогодние праздники, тимбилдинги, релизы и дни рождения проектов. Готовим развлечения и подарки, которые сотрудники помнят годами.
- В копилке приятных бонусов также премии за рекомендации будущих коллег, ко дню рождения и важным событиям вашей жизни и многое другое.